Number of the records: 1  

Využití trainee programů ke zvýšení souladu kompetenční vybavenosti absolventů VŠ s potřebami budoucích zaměstnavatelů

  1. Title statementVyužití trainee programů ke zvýšení souladu kompetenční vybavenosti absolventů VŠ s potřebami budoucích zaměstnavatelů [rukopis] / Anna Adamcová
    Personal name Adamcová, Anna, (dissertant)
    Issue data2010
    Phys.des.75 l., 11 l. příl. : il.
    NoteLic. smlouva
    AbstractTématem mé bakalářské práce je využití trainee programů ke zvýšení souladu kompetenční vybavenosti absolventů VŠ s potřebami budoucích zaměstnavatelů. V teoretické části, která je vypracována pomocí odborné literatury, popisuji kompetence, jejich podstatu a význam. Dále popisuji proces podnikového získávání a vzdělávání zaměstnanců, následně jsou teoreticky popsány podnikové trainee programy. V praktické části mé bakalářské práce analyzuji a vyhodnocuji názory studentů a personalistů na problematiku trainee programů pomocí dotazníkového šetření a rozhovoru. Získaná data a informace využiji k vyhodnocení mnou stanovených hypotéz. Na základě vyhodnocení platnosti zvolených hypotéz navrhuji možnosti efektivnějšího využití trainee programů ke zvýšení souladu mezi kompetenční vybaveností absolventů VŠ a kompetenčními požadavky budoucích zaměstnavatelů
    The topic of my bachelor thesis is usage of trainee programs to increase the correspondence between competencies of university graduates and their future employers´ needs. In the theoretical part, which is design by using professional literature, I describe competencies, their main features and importance. Next I describe process of corporate recruitment and training for workers after that there are theoretically described business trainee programs. In the practical part of my bachelor thesis I analyze and evaluate opinions of students and human resource mangers on trainee programs. I reached this aim I am using questionnaires, surveys and interviews. Received data and information I use to evaluate the set of hypotheses. Based on evaluation of selected hypotheses I propose options of effective applications of trainee programs to increase the correspondence between competencies of university graduates and their future employers´ needs.
    Another responsib. Smejkal, Josef (thesis advisor)
    Another responsib. Univerzita J.E. Purkyně v Ústí nad Labem. Katedra ekonomiky podniku (degree grantor)
    Subj. Headings absolventi vysokých škol * vzdělávání zaměstnanců
    Subj. Headings Trainee programy * získávání zaměstnanců * kompetence * Trainee programs * competency * staff training * staffing
    Form, Genre bakalářské práce
    Conspect377 - Odborné vzdělávání
    UDC378-057.8 * 377.44 * (043)378.22
    CountryČesko
    Languagečeština
    URLhttps://portal.ujep.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=00100893
    Document kindDiploma theses
    Call numberBarcodeSublocationVolný výběrInfo
    S-BP 46124212131473sklad CIn-Library Use Only

Number of the records: 1  

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.