S-DIP 1138
Herdová, Karolína, 1987-
Metoda Balanced Scorecard a její implementace ve veřejné správě [rukopis] / Karolína Herdová. -- 2011. -- 74 l., [5] l. příl. : il., grafy, tab. -- Lic. smlouva. -- Abstrakt: Předmětem diplomové práce je charakteristika a popis metody Balanced Scorecard, poskytnutí informací o její historii, vývoji a jednotlivých fázích implementace. Práce se současně zaměřuje na veřejnou správu a strategické řízení, které s Balanced Scorecard úzce souvisí. Závěr práce popisuje proces implementace konceptu ve Statutárním městě Děčín.. -- Abstrakt: Core of thesis is characteristics and concept description of Balanced Scorecard method, its history information providing and particular stage implementation development. The thesis is currently focused on public service and strategic administration which is closely connected whit Balanced Scorecard. End of thesis describes process implementation concept in Statutory town of Děčín.
Olšová, Petra. Univerzita J.E. Purkyně v Ústí nad Labem. Katedra regionálního a lokálního rozvoje
Balanced Scorecard. inovace. strategický management. veřejná správa. Staré Město (Děčín, Česko). perspektiva. Balanced Scorecard. innovation. perspective. strategic management. public service. diplomové práce
35. 005.21. 001.895. 330.341.1. 005.22. (437.315). (043)378.2