Počet záznamů: 1  

Efektivní motivace, systém odměňování a analýza faktorů ovlivňujících spokojenost a výkon zaměstnanců v EMS společnosti

  1. Údaje o názvuEfektivní motivace, systém odměňování a analýza faktorů ovlivňujících spokojenost a výkon zaměstnanců v EMS společnosti / Petr Beljajev
    Osobní jméno Beljajev, Petr, (autor diplomové práce nebo disertace)
    Vytvoření/vznik2022
    Fyz.popis53 stran : grafy
    PoznámkyVedoucí práce Marta Žambochová. Oponent Eliška Nacházelová
    Pozn.o dizertaciBakalářská práce -- Univerzita J.E. Purkyně v Ústí nad Labem, Sociálně ekonomická fakulta, 2023
    Dal.odpovědnost Žambochová, Marta (vedoucí diplomové práce nebo disertace)
    Nacházelová, Eliška, 1994- (oponent)
    Dal.odpovědnost Univerzita J.E. Purkyně v Ústí nad Labem. Katedra ekonomie a managementu (udělovatel akademické hodnosti)
    Předmět.hesla pracovní spokojenost * pracovní motivace * zaměstnanecké výhody
    Předmět.heslamotivace pracovní výkon firemní benefity stimulace motivation job satisfaction work performance company benefits stimulation
    Forma, žánr bakalářské práce
    Konspekt331 - Práce
    MDT331.101.32 * 331.101.38 * 331.34 * (043)378.22
    Země vyd.Česko
    Jazyk dok.čeština
    URLhttps://portal.ujep.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=00185791
    Druh dok.Vysokoškolské práce
    SignaturaČár.kódDislokaceVolný výběrInfo
    DA 148793300714879sklad Cpouze prezenčně

Počet záznamů: 1  

  Tyto stránky využívají soubory cookies, které usnadňují jejich prohlížení. Další informace o tom jak používáme cookies.