Počet záznamů: 1
Zvýšení návaznosti procesů výběru, přijímání a orientace s cílem zvýšení vstupní pracovní motivace nově přijatých zaměstnanců
Údaje o názvu Zvýšení návaznosti procesů výběru, přijímání a orientace s cílem zvýšení vstupní pracovní motivace nově přijatých zaměstnanců [rukopis] / Kamila Čudová Osobní jméno Čudová, Kamila, (autor diplomové práce nebo disertace) Vyd.údaje 2014 Fyz.popis 118 l., [19] l. příl. : barev. il., schémata, tabulky Poznámky Ved. práce Josef Smejkal Pozn.o dizertaci Bakalářská práce -- Univerzita J.E. Purkyně v Ústí nad Labem, Fakulta sociálně ekonomická, 2014 Dal.odpovědnost Smejkal, Josef (vedoucí diplomové práce nebo disertace) Dal.odpovědnost Univerzita J.E. Purkyně v Ústí nad Labem. Katedra ekonomiky podniku (udělovatel akademické hodnosti) Předmět.hesla personální marketing * pracovní motivace Předmět.hesla uchazeč zaměstnanec working motivation jobseeker employee Forma, žánr bakalářské práce Konspekt 005 - Management. Řízení MDT 005.95/.96:658.8 * 331.101.38 * (043)378.22 Země vyd. Česko Jazyk dok. čeština URL https://portal.ujep.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=00168959 Druh dok. Vysokoškolské práce 
Signatura Čár.kód Dislokace Volný výběr Info DA 3530 3300703530 sklad C pouze prezenčně
Počet záznamů: 1